Херсон
Херсон

О работе

DataArt занимается разработкой ПО и IT-консалтингом. Более 2800 наших специалистов работают в 22 центрах разработки и продаж по всему миру. При этом мы остаемся сильно интегрированной командой. В основе корпоративной культуры DataArt — ценность многообразия, доверительные и уважительные взаимоотношения.

Мы ищем специалиста для работы над продвижением практикантских программ DataArt в Херсоне. Ему предстоит участвовать в организации и развитии практикантских программ, координации курсов (согласование расписания с кураторами, отслеживание посещаемости и успеваемости студентов) и взаимодействии с участниками на всех этапах проведения практикантских программ.

Обязанности

  • Продвижение практикантских программ в IT.
  • Поиск кандидатов на программы.
  • Проведение первичных HR-интервью с участниками.
  • Онбординг.
  • Организация лекций, семинаров.
  • Активное взаимодействие с участниками на всех этапах проведения практикантских программ.

Требования

  • Опыт работы в сфере HR.
  • Понимание сферы IT (терминология, базовые знания разработки ПО).
  • Навыки первичного отбора резюме кандидатов на технические вакансии.
  • Способность эффективно работать в условиях многозадачности с большими объемами информации.
  • Презентационные навыки.
  • Отличные коммуникативные навыки.
  • Разговорный английский.

Будет плюсом

  • Опыт организации и проведения мероприятий.
  • Опыт работы с CRM-системами.

Работа в DataArt это

Прежде всего — люди

Отношения с клиентами и между коллегами построены на взаимоуважении, несмотря на наши отличия

  • Долгосрочное партнерство
  • Мы уважаем индивидуальность и свободу самовыражения
  • Гибкий график, комфортные офисы и возможность работать из дома
  • Рыночная компенсация и забота о здоровье
  • Высокое качество внутренних административных сервисов

Профессионализм

Возможность раскрыть свой потенциал в экосистеме DataArt

  • Команда профессионалов и интересные задачи
  • Непрерывный обмен знаниями в сообществах по интересам
  • Уроки английского
  • Внутренняя система профессионального обучения

Гибкость

Свобода в экспериментах и возможностях получать новый опыт и знания, готовность к изменениям

  • Бессрочный рабочий контракт с DataArt, а не с проектом
  • Плоская структура
  • Минимум правил
  • Правила и процедуры могут меняться по мере развития DataArt, ценности мы бережно храним
  • Возможность работать из любого центра разработки DataArt, помощь при релокации

Доверие

Возможность рассчитывать друг на друга и готовность доверять людям лежит в основе взаимоотношений в DataArt

  • Роль лидеров в DataArt — создавать контекст, в котором люди самостоятельно принимают решения
  • Понятные правила и политики, одинаковые для всех
  • Мы тщательно подходим к оценке квалификации
  • Мы не поощряем соревновательность между коллегами, у нас нет регулярной оценки персонала

Не нашли подходящую вакансию?

Все равно отправьте нам резюме - мы попробуем что-нибудь придумать

Отправить резюме

Не нашли подходящую вакансию?

Все равно отправьте нам резюме - мы попробуем что-нибудь придумать

Отправить резюме